汉阳镇：多措并举，切实加强驻村工作队管理

为更好发挥驻村工作队作用，抓好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接各项工作，汉阳镇多措并举，切实加强驻村工作队管理。

一是引导谋事创业。每月召开驻村帮扶工作例会，听取驻村帮扶工作情况汇报，让驻村工作队讲村情村貌、发展思路、帮扶举措等，帮助驻村工作队加深对帮扶村的了解，明确工作思路。积极协调解决驻村工作队遇到的困难和问题，确保驻村干部全身心投入帮扶工作，切实在村里驻得下、干成事、有成效。

二是规范日常管理。严格落实驻村工作队各项管理规定，不断强化驻村工作队纪律意识，切实推动驻村干部尽职履职。持续落实“考勤+日志”工作方法，严格对驻村工作队进行考勤登记，每月将考勤记录上报镇党委，分管领导每月对第一书记工作日志进行调阅，及时掌握驻村干部动向，确保驻村干部在岗履职。

三是强化督查检查。由镇纪委和党建办同志组成镇级督查组，通过定期督查、随机抽查相结合的方式对第一书记和工作队员在岗履职情况进行督查，对无故脱岗的、履职不力的在全镇进行通报批评。充分发挥督查考核“指挥棒”作用，将督查结果与年度考核和评优评先挂钩，切实解决了驻村工作队到岗不够经常、管理不够严格的问题。7月以来，共开展督查12次，发现问题3条，当场整改3条，督查工作做到了全覆盖，不留死角。

下一步，汉阳镇将认真贯彻落实中共县委组织部《关于进一步做好驻村帮扶工作的通知》要求，切实加强驻村工作队管理，坚决防止“两头跑” “两头骗”现象发生。同时，坚持严管与厚爱相结合，确保驻村干部持续改进作风、奋力担当作为。