开封镇：三措并举扎实推进农民工技能培训 为就业创业和乡村振兴赋能增效

为深入贯彻落实就业优先战略，着力提升农民工职业技能水平和市场就业竞争力，服务乡村振兴和经济社会高质量发展，开封镇党委、政府聚焦“政策支持、过程监管、成效落实”协同发力，扎实推进农民工技能培训工作。

强化政策协同，夯实培训基础。积极对接县人社局，联合优质培训机构，围绕农民工实际就业需求和市场岗位导向，开设养老护理、家畜（家禽）疫病防治、电工等特色培训专班。培训前，由镇农民工服务中心统筹协调村（社区）落实培训场地，并与培训机构明确培训内容、时间安排及政策要求，构建“政府+机构+社区”联动培训体系。培训内容坚持理论与实践相结合，理论部分涵盖职业道德、相关法律法规等，实操环节通过现场示范和演练强化技能掌握。截至目前，累计开展培训200余人次，培训时长超700小时，学员岗位适应能力得到有效提升。

加强过程监管，确保培训质量。建立健全常态化监管机制，采取不定期抽查方式，通过现场检查、资料查阅、座谈访谈、电话回访等形式，对培训专班实施全程监督。重点核查教学内容合规性、师资资质、学员出勤、教学设施及学员反馈等情况，严格检查培训大纲落实、教学资料完整度和考核记录真实性。对发现问题现场反馈、限期整改，实行台账管理和销号制度，实现培训过程动态闭环监管，切实保障培训规范有序、内容实用对口，维护农民工参训权益。

注重跟踪服务，巩固培训成效。建立“就业跟踪+技能回访+需求调研”长效服务机制。培训结束后，通过电话回访、实地走访等方式跟踪学员就业情况，了解其岗位适应、薪资水平及技能应用现状，为未就业学员提供针对性岗位推荐服务。每季度开展一次技能应用回访，收集学员技能提升需求，并同步对接用工单位了解岗位技能要求，推动培训机构动态优化培训内容。目前，多数参训学员已实现稳定就业，培训内容与市场需求的匹配度不断提高，培训成果转化效果明显。

下一步，开封镇将持续优化落实措施，加强与各部门、培训机构的协调沟通，不断完善监管机制、提升监督效能、强化效果跟踪，推动农民工技能培训工作规范化、常态化、实效化发展，切实让农民工通过技能培训掌握一技之长，为乡村振兴和经济社会发展注入强劲动力。